Darum solltest du Mitarbeiter bei Peinemann + Sohn werden!
Wir sind ein moderner Betrieb und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt, zum Beispiel durch strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung. Zudem bieten wir unseren Mitarbeitenden attraktive Zusatzleistungen, die du in unseren Benefits im Überblick findest. Wir möchten Mitarbeitenden ein Umfeld bieten, in dem sie sich langfristig mit uns weiterentwickeln können. Langfristige Arbeitsverhältnisse und ein gutes Miteinander sind uns ebenso wichtig, wie umfassende Weiterbildungsprogramme. Wir bieten regelmäßige Weiterbildungsangebote, damit unser Team fachlich aktuell bleibt und sich gezielt weiterentwickeln kann.
Kundenzufriedenheit ist unser Anspruch – und unsere Mitarbeitenden tragen mit ihrer Arbeit maßgeblich dazu bei.
Wir haben einiges zu bieten – bist du bereit für mehr?
Faire Bezahlung
Weiterbildungen
Firmenevents
30 Tage Urlaub
E-Bike Leasing
38,5 Stunden (freitags bis 12:30 Uhr)
Unbefristete Anstellung
Betriebliche Krankenversicherung mit einem Budget von 600 Euro im Jahr
Handwerkstradition und unsere Werte im Überblick
In den folgenden Grundsätzen vereinen wir Handwerkskunst mit zeitgemäßen Werten und schaffen eine Grundlage für nachhaltigen Erfolg und Kundenzufriedenheit.
1. Leidenschaft und Engagement für unsere Kunden
Der Kunde steht bei uns im Mittelpunkt. Wir greifen seine Ideen auf und setzen sie gemeinsam mit transparenter Planung und Blick auf das Budget um. Dabei setzen wir auf eine verlässliche Zusammenarbeit.
2. Mitarbeiterwohlbefinden
Die Basis für unseren Erfolg sind engagierte Mitarbeiter mit solider Ausbildung. Unser Team trägt durch bereichsübergreifendes und proaktives Denken und Handeln zur Weiterentwicklung unserer Prozesse bei.
3. Norddeutsche Werte
Unser Umgang ist sowohl untereinander als auch mit Kunden und Lieferanten von Offenheit und Verlässlichkeit geprägt. Wir begegnen uns wertschätzend und setzen auf Respekt sowie Verbindlichkeit.
4. Traditionelle Handwerkskunst und digitalisiertes Arbeiten
Unsere Arbeit stützt sich auf handwerkliche Sorgfalt, digitalisierte Abläufe und die Zusammenarbeit mit Herstellern und Partnern.
5. Verantwortung
Als traditionsreiches, familiengeführtes Handwerksunternehmen richten wir unsere Entscheidungen an verantwortungsvollem Handeln aus und berücksichtigen dabei – wo es sinnvoll ist – auch Aspekte wie Materialeinsatz und Ressourcenschonung im Arbeitsalltag.
Peinemann + Sohn – Ihr Partner für Sanitär, Heizung und Klimatechnik
Kontaktieren Sie uns und lassen Sie sich zu unseren Leistungen beraten.
Wir bieten unseren Mitarbeitenden attraktive Benefits und ein Team, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung lebt.
Wir pflegen eine offene Kommunikationskultur, in der Ideen und Anregungen willkommen sind und Zusammenarbeit im Mittelpunkt steht. Beispiele aus unserem Team zeigen, wie Entwicklung bei Peinemann + Sohn möglich ist – und welche Karrierewege sich je nach Rolle ergeben können. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter und schaffen damit Perspektiven für langfristige Karrierewege – je nach Bereich und Qualifikation. Als Arbeitgeber stehen wir für pünktliche Gehaltszahlungen und bieten – je nach Position – zusätzliche Boni und Benefits.
Schließe dich unserem engagierten Team an und entwickle mit uns moderne Lösungen in der SHK-Branche. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Unternehmen willkommen zu heißen!
Werde jetzt Teil unseres Teams!
Starte jetzt deine Zukunft
Berufs-Check
Noch keinen Plan, welche Ausbildung die richtige für dich ist? Dann mach hier doch einen kurzen Check!
Fragen zur Bewerbung
Es gibt immer offene Fragen. Hier haben wir für dich einige der häufigsten Fragen und Antworten zusammengestellt.
Hast du Fragen zur Ausbildung oder zu einem Stellenangebot?
Wir sind immer auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitern, die mit uns gemeinsam sorgfältig und kundenorientiert arbeiten wollen.
Mirco Mahler
Inhaber
Peinemann + Sohn (GmbH & Co. KG)
Hemelinger Hafendamm 31/33
28309 Bremen
Tel:
0421 43566-0